各設區市教育局、贛江新區社會事務局，各有關職業院校：

為貫徹落實《高職擴招專項工作實施方案》(教職成〔2019〕12號)，根據《江西省高等職業院校擴招專項工作實施方案》(贛教發〔2019〕5號)，現決定啟動2019年度面向社會人員高職擴招專項考試招生工作，現就有關具體要求通知如下：

一、統一思想，提高認識

要深刻認識到高職擴招專項工作是黨中央、國務院的重大決策部署，更是我省職業教育的一次重大發展機遇。各校要根據招生規模的變化，生源結構的轉變，制定有針對性的培養方案，要堅持“寬進嚴出”的原則，擴大入口，暢通渠道，統一出口，做到“質量型擴招”。

二、科學謀劃，做好方案

(一)根據《關于做好江西省2019年高職擴招社會人員專項招生考試工作的通知》(贛教考字〔2019〕19號)做好單獨招生考試方案。

(二)根據《江西省2019年高等職業院校面向社會人員開展全日制學歷教育管理辦法》的通知》(贛教職成字〔2019〕40號)做好教學培養方案。普通高中和中職學校畢業生，基本學制3年。初中起點同等學力畢業生，基本學制5年，每取得一項“1+X”職業技能等級證書可以縮減1年學制，最高縮減2年。集中學習每學年不低于360學時，實踐實習每學年不低于400學時，理論和實踐教學比例不低于1:1，遠程教育學時不高于理論教學總學時的50%。統一出口，確保人才培養質量不放松。

(三)做好就業推薦。以行業、企業和市場實際需要為導向確定擴招專業，積極向合作企業推薦畢業生就業。

(四)要做好安全穩定工作。制定周密方案，做好應急預案，確保招生考試過程平穩有序。

鼓勵各高職院校盡可能對社會人員實行免費教育，同時采取有效措施對經濟困難人員實行資助就讀。

三、加大宣傳，廣泛發動

要加大面向社會人員的宣傳力度，及時回應社會關切，解疑釋惑、凝聚共識，營造良好社會氛圍。對于招考政策、教學方式、畢業前景進行有針對性的宣傳。

四、規范招生，加強管理

嚴格執行有關考試招生政策規定。針對不同群體考生特點，嚴格人才選拔標準，嚴肅考試招生工作紀律，嚴厲打擊虛假宣傳、有償招生、買賣生源等違規行為。各擴招院校要明確分管校級領導，落實專門機構和專人進行管理和實施，建立健全相關政策制度，統籌做好招生錄取、教學管理、學生管理、后勤保障等工作。學校紀檢、監察部門要全程參與招生錄取工作。

各高職院校宣傳方案請于9月30日前報省教育廳職成處，聯系人：姜燕，聯系電話：86765156，郵箱：zcc@jxedu.gov.cn。

附件：

1.2019年面向社會人員招生試點院校招生計劃表

2.2019年全省高職擴招培養高素質農民承辦院校專業設置和招生計劃分配表

江西省教育廳

2019年9月26日

附件：

贛教職成字〔2019〕42號（蓋章版）關于做好2019年度面向社會人員高職擴招專項招生考試工作的通知.doc